Ingen plan överlever kontakten med verkligheten!
Världen vi verkar i präglas av hög förändringstakt och komplexitet – en s.k. VUCA-värld (Volatile, Uncertain, Complex, Ambiguous). I en sådan miljö blir förmågan att fatta beslut avgörande för att lyckas. Men hur gör vi det på bästa sätt? Vilka modeller och metoder kan hjälpa oss att navigera i osäkerhet?
Välkommen till detta event där Björn Sandberg utforskar beslutsfattande genom teori och att prova på.
Vi kommer att:
- Testa olika beslutsmodeller genom scenarier och händelser
- Utforska fyra klassiska beslutsfattningsmodeller, eller sätt att fatta beslut på
- Koppla detta till ledarskapsstilar och vilken effekt som kan uppnås
- Samtala om hur vi kan skapa organisationer där beslutsfattande blir en strategisk förmåga
Ledning och ledarskap – Två sidor av samma mynt
Förenklat kan man säga att ledning handlar om att avgöra vad som bör göras, medan ledarskap ser till att det faktiskt blir gjort. Ett effektivt beslutsfattande kräver strukturer men också förmågan att agera intuitivt för snabb anpassning till oväntade situationer.
Beslutsträning – en förmåga att utveckla
Att fatta beslut bygger på både kunskap och erfarenhet. Vi behöver förstå teori och analys, men även träna förmågan att bedöma situationer och agera utifrån det. Ingen plan överlever den första kontakten med verkligheten – men vi kan lära oss att fatta bättre beslut, snabbare och med uthållighet.
Praktisk information
- Ämne: Beslutsträning – Decision Making Dojo
- Datum: 6 maj
- Tid: Vi öppnar dörrarna kl 17.30, presentationen börjar 18.30.
- Längd: Presentationen är ca 60 min. Efteråt finns möjlighet för ytterligare diskussioner, mingel och något litet att dricka och äta.
Om Björn Sandberg
Björn Sandberg är en erfaren Enterprise Agile Coach med djup kunskap inom Agil HR, ledarskap och förändringsledning. Han har hjälpt både globala företag, offentlig sektor och medelstora organisationer att driva transformationer med fokus på hållbara resultat och en lärande kultur. Han står också stadigt på sina kunskaper och erfarenhet som officer generellt men i synnerhet inom ledning och ledarskap.
Som utbildare inom Agil HR och en uppskattad talare och facilitator, delar han sin expertis genom föreläsningar, utbildningar och coachning. Med en passion för att göra komplexa förändringar greppbara, hjälper Björn organisationer att utvecklas och anpassa sig till en modern värld.
